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無處容身:閔行區(qū)企業(yè)法律顧問揭秘跨國公司處理性騷擾投訴的最佳實踐

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導言:性騷擾是一個嚴重的問題,跨國公司面臨處理跨文化、多地點性騷擾投訴的挑戰(zhàn)。下面閔行區(qū)企業(yè)法律顧問將深入研究如何處理企業(yè)內(nèi)部對性騷擾的投訴,結(jié)合案例研究,以幫助我們更好地理解相關(guān)問題和最佳實踐。  處理性騷擾投訴的挑戰(zhàn)  跨國公司面臨處理性騷擾投訴的一些獨特挑戰(zhàn),包括文化差異、法律體系不同和跨境溝通。  最佳實踐的核心問題  1. 制定清晰的政策和程序:跨國公司應建立明確的性騷擾政策

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