熱情和“向上”不僅僅是表明您希望為特定雇主工作。所有的法律組織都想要一個(gè)有“火花”的人或讓他們與眾不同的人。我們所有人的傾向是在面試時(shí)謹(jǐn)慎小心。當(dāng)然，在你和你的面試官第一次見(jiàn)面之后，總會(huì)有那個(gè)“門檻”的貓捉老鼠的時(shí)刻，那時(shí)你和你的面試官會(huì)試圖互相“估量”對(duì)方。廣州知名律師事務(wù)所帶您了解相關(guān)事宜，希望能給你帶來(lái)幫助。

　　你的握手是太堅(jiān)定、太軟還是剛剛好？你是否試圖避免與面試官的目光接觸？你的聲音是否表明你正在經(jīng)歷壓力感？你是否顯得溫順、謙遜，還是充滿自信和掌控局面的能力？你是過(guò)于激進(jìn)還是被動(dòng)？所有這些問(wèn)題都旨在闡明面試官評(píng)估你的主觀方式。

　　雖然沒(méi)有人能告訴你如何與每個(gè)特定的人相處，但我們可以告訴你：你必須表現(xiàn)出平靜的自信，但不能顯得傲慢。無(wú)論您的年齡如何，您的雇主都希望您能夠與高級(jí)公司官員和媒體交談。當(dāng)您表現(xiàn)出正確的舉止時(shí)，您就表明您可以勝任這項(xiàng)工作。如果你錯(cuò)過(guò)了這里的船，你就有可能在面試中不及格并失去一份好工作。

　　你可能會(huì)驚訝地發(fā)現(xiàn)自己犯了哪些基本錯(cuò)誤，甚至都不知道。我們?cè)S多最成功的候選人都告訴我們，他們練習(xí)面試技巧。有些人甚至在讓親人或好朋友坐下來(lái)問(wèn)他們認(rèn)為可能會(huì)向他們提出的最困難的面試問(wèn)題之前，穿上他們計(jì)劃穿的面試衣服。

　　然后，他們要求那些與他們一起扮演角色的人，然后殘酷地坦率地說(shuō)他們是如何展示自己的。您不必成為專業(yè)的面試官，也能發(fā)現(xiàn)他人面試風(fēng)格的缺陷。在你去真正的面試之前，一定要練習(xí)你的面試技巧。你的成就讓你進(jìn)了門。面試是最后一道關(guān)卡。以應(yīng)有的重要性對(duì)待它。

　　雖然這句格言可以納入上面已經(jīng)介紹的一些材料中，但我們認(rèn)為它非常重要，需要有自己的部分。你需要推銷自己。許多律師表現(xiàn)得好像他們對(duì)出售感到不舒服。這對(duì)我們來(lái)說(shuō)總是很奇怪。地球上幾乎每個(gè)人都知道如何銷售。你做了一些成功的銷售來(lái)找到你現(xiàn)在的工作。

　　在此之前，您在申請(qǐng)過(guò)程中將自己賣給了您的法學(xué)院。在很大程度上，你每次結(jié)交新朋友時(shí)都會(huì)推銷自己。如果您與重要的其他人建立了認(rèn)真的個(gè)人關(guān)系，那意味著您也設(shè)法將自己的身份賣給了那個(gè)人。你每次都做了什么？您說(shuō)服了其他人或組織，您應(yīng)該受到尊重并且是一個(gè)非常有價(jià)值的人。除了自尊問(wèn)題，很難理解為什么有些人不能在面試中“推銷”自己。

　　在面試中未能推銷自己會(huì)產(chǎn)生許多負(fù)面影響。不推銷自己的律師冒著被視為傲慢、自大和無(wú)私的風(fēng)險(xiǎn)。這種行為也使律師們似乎不知道許多其他律師可能在競(jìng)爭(zhēng)同一職位。永遠(yuǎn)推銷自己。當(dāng)你這樣做時(shí)，你不僅讓自己看起來(lái)更好，還讓招聘組織中的人對(duì)自己感覺(jué)良好，因?yàn)槟愕男袨楸砻髂阆胍麄兂鍪鄣臇|西。如果您是一家合法的招聘組織，您會(huì)想聘請(qǐng)知道如何推銷自己的律師還是不知道如何推銷自己的律師？

　　你應(yīng)該整潔干凈，你的頭發(fā)應(yīng)該剪得很好。男性受訪者應(yīng)穿西裝、打領(lǐng)帶、打領(lǐng)帶、干凈熨燙過(guò)的襯衫和最近擦過(guò)的鞋子。男性需要確保他們最近剃過(guò)或仔細(xì)修剪過(guò)胡須。女性受訪者也應(yīng)該穿西裝。

　　他們必須穿軟管并仔細(xì)選擇適合工作場(chǎng)所的襯衫。只應(yīng)穿鞋或鞋跟適中的高跟鞋。女性還需要避免過(guò)度化妝。男性和女性都應(yīng)避免使用過(guò)多的古龍水或香水。這不是必需的，它會(huì)激怒可能對(duì)這些物質(zhì)有輕微過(guò)敏反應(yīng)的采訪者。

　　雖然你不是在面試軍事職位，但你仍然需要記住，用你的衣服做出強(qiáng)調(diào)或含蓄的反文化聲明是愚蠢的。通常情況下，您會(huì)采訪客戶是跨國(guó)公司并且他們的業(yè)務(wù)產(chǎn)生數(shù)十億美元的公司。他們要求為他們工作的人不僅在他們的工作中而且在他們的外表上表現(xiàn)出正直。

　　這是因?yàn)闆](méi)有人可以逃避這樣一個(gè)事實(shí)，即人們會(huì)根據(jù)你的長(zhǎng)相來(lái)評(píng)判你。人們傾向于認(rèn)為（盡管通常是錯(cuò)誤的），如果某人看起來(lái)很亂，他們的工作也會(huì)反映出同樣的粗心。因此，在你去面試之前，先看看鏡子里的自己。確保你盡可能表現(xiàn)得像樣。雖然你的外表本身不會(huì)讓你得到這份工作，但它可以幫助你從右腳開(kāi)始。

　　廣州知名律師事務(wù)所認(rèn)為，當(dāng)他們穿著某種西裝或在面試前一天鍛煉時(shí)，他們看起來(lái)最好。無(wú)論什么讓你覺(jué)得自己看起來(lái)最好，你都應(yīng)該這樣做。面試官的第一印象受你外表的影響程度驚人。這將影響他或她如何看待您以及您與客戶互動(dòng)的能力。